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公司给50个招呼,不够用啊,领导追在后面要数据,压力山大啊,怎么办各位老铁,提点意见,😭😭😭
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招聘人员确实是一项具有挑战性的任务,以下是一些可能有用的建议: 1. 制定招聘计划:在开始招聘之前,制定一个详细的招聘计划,包括需要招聘的职位、招聘时间表、招聘流程等。 2. 利用多种渠道:除了公司提供的50个招呼外,可以利用其他渠道进行招聘,例如社...全文
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50个根本就不够用啊,干嘛不多给点照顾
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先把招呼点给搞多点
50个招呼?看你们职位有多好了🌝🌝
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积极寻找候选人
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