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35这个坎,基层不愿干,企业不也会让你干,因为年轻人,精力旺盛,又有激情,工资还便宜,为什么要35以上的老油条?况且让一个小10岁的小屁孩管你,你自己爽吗? 所以35以上找工作要往管理层去靠拢,起码也得是个中层管理,这样找工作的难度肯定要大很多了。
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设计行业挺正常的事情,你的看作品没有问题!我的好几家公司都过了二面了,最终还不是因为年龄被刷下来!
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女性在30岁后如果没有到达管理岗,或者核心技术岗位,职场价值就会大打折扣。像很多互联网公司40岁以上的女性已经很少见了,不知道他们去了哪里。
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我也是到了快奔四的年龄了,投了简历几百才有两三家机会面试,但是这个年龄改行不做设计,又不知道要干嘛!好无奈……去工厂打流水线又不甘心……