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我是一个25岁的女孩,刚上班第一天,领导就说他只要结果,不看过程。今天第六天,由于我自己的原因,怪我自己不认真,忘了改下面的表,他就当着其他三个人事,说我再弄不好,就不是能力的问题,而是智商的问题了。你们遇到过吗???你们要是我,你们能接受吗? (我是第一次遇到这种类型的领导)
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接着干难不成领导一句话就辞职?那你到底为什么活着?别人的话?
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离职 说智商有问题就过分了 以后你要是不细心 说不定会有更难听的话
接着干 感觉可以先再尝试下
接着干 证明你自己一定有实力的,不能被看不起。
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离职
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接着干
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