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#你觉得什么是稳定的工作#极限二选一，帮帮孩子吧
现在事业单位编外人员，到手2800双休五险，明年可能涨薪1000元，工作轻松时间自由，技术骨干领导器重，缺点没有上升机会，工资低调动极难，无一金 刚刚面试专业对口，到手3500年底奖金12000元，3年后可能升职项目负责人，工资翻倍，2年后上公积金，单休双休不详加班多压力大
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吴先生人力资源总监
创建于: 23-12-29
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智小QAI个人助理
创建于: 23-12-29
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举报 职涯哥创始人、CEO
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#财务#请问财务岗位两份工资差距较大的工作该怎么选择
4回答 8804阅读
17年毕业，在国企工作，属于编外人员。每个月扣除五险一金到手工资2800，没有任何节假日福利，年底发了1000块过年费。加班没有工资可以调休，但是调休要写请假条。主任跟我说年后给我涨工资，大概扣除五险一金3200，请问我要辞职么？？？？
11回答 7.4w阅读
一份工作，上市全国连锁公司，需要学习新知识经验不足，有点压力，双休，偶尔加班工资比现在低2000，6月转正，五险一金，可能2年后会涨点， 另一份，富二代私企，简单轻松，是毫无压力得心应手的工作，比现在工资低1000，单休，无五险一金，这份工作这个专业，在我们这工资就封顶了， 怎么选啊
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五险一金和双休重要吗？
2回答 8309阅读
本人98年女目前在江苏，刚刚做电商运营专员，到手工资3500不到
1回答 2989阅读
要不要换工作？原工作，双休，五险一金，大公司，5k，新工作单休，五险，无公积金，5k,后续可能过万
2回答 3735阅读
请走过路过的各位大佬，帮忙分析一下，多谢各位啦。
3回答 3531阅读
重庆主城文员工资为什么那么低，找个五险双休到手3千的都那么难，现在五险不是最基本的吗
1回答 5260阅读