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家装公司招10天了,面试5人待面试2人,很在网上直接否决,嫌工资低,找的都是小白,需要培训,3月实习,根据能力缩短实习加薪。有能力,工资可面谈。应聘销售的不愿意跑单,家装只是定点跑单还不愿意,只愿在公司打电话,发消息。买楼的在街上跑的人是怎么找的?哪位招聘经验丰富的大佬给指点下
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如何快速招人
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fgwgghh
都在说提高薪资待遇,关键是有这个能力没有?
我也很想知道
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努力干吧
DGFDHGFJGFJ
ryurtye
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qwerqwerqwerqwerqwer