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如果现在部门发展前景比较好,领导又是真心诚意希望自己留下,那肯定是选择留下来;如果现在的部门平台较低,又是自己不喜欢的岗位,那就向领导表示委婉地拒绝,并说明原因,希望领导能够理解。
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应该辩证地回答这个问题,你内心如果觉得部门有发展前途,晋升空间比较大,就斩钉截铁地告诉领导,愿意留下来,如果目前的情况没有什么吸引你的,那就果断放弃,有舍必有得。
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你们领导问你这个问题的时候,其实很危险的信号,你最近的工作可能不合乎领导的想法,领导有意向给你换部门,或者有其他部门想挖你。
假如我遇到这种情况,我会先弄清楚领导的真实用意,再结合自己的职业能力,最后下决定。
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