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恭喜你,首先说明你的价值已经体现出来了,毕竟还有功劳让领导值得一抢。 对于这种情况,正常人都很恼火,确实如此,毕竟是自己的劳,为啥功让领导得了呢?但是,气归气,千万别让别人关键是领导看出来,否则你的价值就不在了。 很多时候你只看到自己的付出,却没看到...全文
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那你要顺水推舟啊!得让领导知道明明是你的功劳,但是在外人面前说是领导的功劳。这样领导会领你一个人情!最起码以后有事情也好关照你。毕竟你在他手下打工! 万能的军哥无所不能!
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人在屋檐下 不得不低头 小胳膊拧不过大腿 擅长领域: 培训讲师训练/教练技术 搭建培训体系/企业商学院 会议营销模式打造/OPP会销讲师/主持训练 说话沟通/演讲口才/商业路演/辩论 销售实战技能训练 团队激励/团队领导力 量身定制企业培训课程
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说实话个人做出的成绩不能说单纯是自己单打独斗出来的,需要领导的指导和团队的鼎力支持。要抢就让他抢去吧,你要抢回来也是不可能的,不如做个顺水人情
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说明能力不如你,让他抢就好了,时间长了就会看到大家的为人,而且即便抢了有一天也会露馅,继续好好做好自己的工作
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让他抢 但你得让他知道 是你心甘情愿让他抢的
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做个顺水人情吧,正常情况下,领导大部分还是拎的清的。一般也会对你拉一把。你遇上事也会帮一次还你人情。
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这个事在现实情况中太多了。一点办法也没有,他是领导,他说功劳是谁的就是谁的。如果你的领导是这样的,下次再有什么事情你主动一些,直接就说这都是领导的功劳,指导有方,我们才能干出成绩。 这样领导和你都高兴,下次有什么事,领导才能照顾你! 汽车自媒体达人...全文
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那没办法,谁叫他说领导 私下反应,自己付出必须约有回报
让给他。但是偷偷的让同事们知道大部分工作是你做的。
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