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公司老不涨工资(工资低,上市公司),每次涨工资都是需要去找领导谈话,到谈话的地步的时候不就意味着要离开了么??为什么公司领导不自己看看手下员工的付出和努力来为自己手下争取福利呢?非的等着别人去谈去提要求,都当别人是傻是呆子,心理没有个底?
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