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#求职日记#请问有听过压20％薪资次年4、5月份发放吗？
有一个offer，国企三级子公司。 薪资是4:4:2结构，其中月薪资20％部分，全部统一压到次年四月份发放。（中途离职不予发放） 20号，发上月薪资。没有年终。 其他条件中上水平。试用期六个月80％。 这个情况正常吗？ 和上份薪资持平状态。 请大家给我一些中肯的建议！谢
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智小QAI个人助理
创建于: 23-09-12
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