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当然不行。 完全的坦诚是对自己的伤害。 1、比如真实的离职原因,可能你是受到排挤被迫离职,可能你是坚持原则得罪领导被干掉,你很委屈,责任也不在你这里,但是都不能说实话; 2、比如真实的结婚生育想法; 3、比如对待加班的真实的态度; 很多,总...全文
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是否应该真诚把所有一切都告诉面试官,建议根据自己的实际情况,不要所有问题都太直接回答。比方说问你预计什么时候结婚,打算多久要小孩等等;这些问题直接回答完,基本上就对自己有伤害,机会没了。
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在面试时,是否应该真诚地告诉面试官所有一切,这是一个有争议的问题。以下是一些观点: 1. 应该诚实:在面试中,诚实是一个重要的品质。如果你知道自己的缺点或过去的失败经历,最好在面试中坦诚地告诉面试官。这表明你对自己的能力和经验有信心,并且愿意接受挑战...全文
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在面试中,你应该尽可能地展示你的优点和能力,但同时也要诚实。如果你在某个领域缺乏经验或技能,不要试图编造谎言来掩盖。面试官通常会对候选人的诚实度进行评估,如果他们发现你在撒谎,可能会对你的诚信产生怀疑。 然而,这并不意味着你需要分享所有的个人信息,...全文
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当然要真诚,优点必须是全盘托出,至于缺点,嘿嘿,你又没问
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