没有新消息
举报 
提问
发动态
登录匿名
创业型公司留不住人？
公司创立1年左右，将近4个月的招聘，只招销售。 要么招不到人人，要么招到人留不住，特别是今年开始入职一个隔天就离职，要么半天就直接走人。 不知道要怎么解决？
阅读
8791 回答
8
8791 回答
8
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
8条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#95后是小萌新#毕业找不到工作怎么办？
0回答 2217阅读
#失业日记#挺无语，做个储备人事主管一个月，入职13个销售。公司留不住销售人把我逼走了
0回答 1735阅读
#明仁食品#请问是真实的招聘吗
3回答 6560阅读
HR你会对老板说不吗
1回答 2039阅读
为什么有的公司留不住 90 后新员工？
162回答 22.3w阅读
我们公司是做通信业务的，公司2015年成立的。从去年开始人员流动性特别大，总是留不住人。今年直接招不到人，工资还可以不算最低，算中等吧。各位大神有什么招儿？麻烦赐教
4回答 7563阅读
按照公司规定提前一个月提了离职，但是公司一直没招到人来进行交接，就延长我的交接期，请问怎么解决？
4回答 6857阅读
有多少企业打着无经验的招聘信息，到了面试又嫌弃你没有经验，又不愿意教新人，这样哪会招到人啊？！
6回答 1.2w阅读
请问销售pos机的小公司怎么才能招到人？
24回答 2.2w阅读