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公司招聘一直上不上来,每日的投递量可能就几个… 工作压力蛮大的,有经验的HR可否帮忙回答下…
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问题太宽泛,每个人对好的定义是不一样的,我见过同样一个人资经理,同样的工作内容,前后两任老板,一个老板觉得好的不得了,一个老板觉得稀松平常甚至有些烂。 所以个人以为,不要去扯什么好不好,做人资,追求的应该只有一点,就是把事情搞定,仅此而已,明确需求,...全文
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