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因为应聘的人很多,当你自己觉得自己已经很优秀的时候,可能有比你更优秀的,又或者你的期望薪资与公司不符等等
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需求量不大,大多选择自己培养,工作内容比较轻松,一般都是收应届毕业生,资源大价格低
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可能翻简历到后面有更好的人选
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文职工资普遍较低,所以一般要求薪资要求过高就直接pass掉
需求不大