提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
刘明海
实名
录用HR定了工资还可以谈吗
阅读
4441
回答
0
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
消灭0回答>>
登录
推荐阅读
#HR与候选人#面试时候我开出月薪不低于10000,这基本也是底线,现在对方想要录用,工资最高给8000,怎么谈
73回答
41.4w阅读
#人事#是否要换工作?
1回答
3821阅读
#管培生/储备干部#应届生获得一个独角兽企业管培生的Offer。但薪资不是很明确,我应该怎么和Hr谈?
4回答
1.0w阅读
HR给的工资是6800录用通知写的是基本工资1605岗位工资3745和绩效,交补餐补各200话补50
0回答
1128阅读
一般来说,副总监面试新人的话,工资是直接由副总监定,还是要另外跟HR谈?(¬㉨¬)
2回答
1.1w阅读
不久前面了一家房企,他们在北京有项目且马上开始了,经历了简历筛选、hr打电话约面试和初面,最后hr告诉我录用意向很高,但是还要通过复试,但复试时间需要等领导从外地回来后再定,而且把工资都谈好了。请问我还有机会进入下一轮面试吗?我已经在找别的工作机会,不等他了。大家怎么看?
3回答
9748阅读
老板同意录用但不谈薪水啥意思
30回答
5.3w阅读
面试HRM复试通过,今天接到录用通知电话,现在谈薪酬福利待遇,公司压工资,没有逾期期望薪酬。
2回答
9147阅读