没有新消息
举报 
提问
发动态
登录用户2284277
为什么现在的销售更在意底薪呢？
同样一个业务，一家公司销售底薪3500提成10％，一家公司销售底薪4000提成5％，求职者往往都选4000底薪提成5％这是对自己的销售能力没有自信吗？10％不香吗
阅读
2.0w 回答
18
2.0w 回答
18
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
18条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#中小学课程辅导#目前两家教育机构：一家是咨询顾问，相当于销售，走路上班半小时左右，底薪2200-2500+提成（2个点），转正以后销售低于3万每月没有提成，低于1万底薪减半，单双休。第二个是前台，单休，开车20几分钟，试用期3500,转正4000。有经验的前辈们选哪个好？
1回答 5405阅读
#工程安全/工程质检#准备去一家第三方环境监测机构做销售，底薪4000，提成10，可以做吗？
17回答 15.7w阅读
#市场调研#32了女还没结婚，是选择安逸的还是钱多的
1回答 1458阅读
#销售管理#vr行业底薪6k，提成10％,公司销售第一人。行业电子烟底薪10k+提成，怎么选？
3回答 1.2w阅读
#销售顾问#能源类销售经理的底薪定在多少合适？提成怎么提最有动力？
0回答 2983阅读
27岁未婚男，在一家上市企业的分子公司做销售将近两年时间，扣掉五险一金底薪差不多拿4000块包吃住，是做高分子材料销售的，公司大流程多这都没什么，主要是公司提成制度一直落实不下来，来公司快两年时间都是每月拿底薪工资，其他两位老业务这两年也一样没拿到提成，现在对这家公司很失望，咋办
7回答 8830阅读
在合肥，检测认证业务员底薪两三千+2.3％-10％提成，是否可以选择？
1回答 5986阅读
大型b端的销售经理和中小型b端客户的销售怎么选
0回答 59阅读
韩哥能否帮我分析一下销售新人该选择那种结算方式？
1回答 1980阅读