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公司打电话竟然会乱讲求职者投递的岗位,感觉好low. 也不从知人善任的角度安排工作,在法律事务所做过人力资源的都可以去其它公司做法务的思考逻辑. 因为在与职业名称相同的公司做过,不分析做的什么岗位. 挺让人唏嘘的,这样能有助企业和求职者的双赢发展?
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只会取悦于领导,满足领导一切无理需求,一个没有企业文化和章法的公司,项目乱搞,不懂装懂,人员流动很大,没有发展前景和规划
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这个公司太垃圾了!
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离职的时候少发了工资!不过总算是离开这了
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一个以苛刻员工工资和提成的公司 不按时发放提成工资 !!!
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