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作为一名hr因为怀孕从上一家公司离职了,一年后入职了同行企业(宝妈好不容易找的各方面合心意的工作)一发布招聘岗位就有老同事来咨询也有表示要跳槽怎么办?(上一家公司我是在试运营就入职了,团队有六成员工是我招聘的,当时的所有员工都有我的微信,一开始也想过回原单位,但是他们已经不需要)
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犁清角色身份边界并在合限制竞业协议合规范畴下,专业出色完成所在企业团队搭建人员补充工作
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