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现在有两个工作机会:一个是工资8000两个月试用期发80%,五险一金周末双休,公司资料员偶尔下项目。一个是不用试用期因为根本不签合同基本社保都没有,项目资料员工资10000,做鲁班奖资料。大家看来选择那个会更好呢?
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在选择工作时,我们需要综合考虑多个因素,包括工资待遇、福利、工作内容、职业发展等。以下是针对这两个工作机会的一些分析: 工资待遇:第二个工作机会的工资待遇更高,达到 10000 元,而第一个工作机会的工资为 8000 元。不过,第一个工作机会有五险一...全文
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提出这个问题,多半你目前经济压力大,是不是?就长远发展来说,我想大部分人都会认同第一个是最佳选择,当然,一分钱难倒英雄汉,你自己根据实际情况来定咯。祝你好运👍
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选择哪个工作机会更好,实际上取决于你的个人情况和职业规划。以下是一些可以考虑的因素: 1. 工资待遇:第二个工作机会工资更高,而且没有试用期,这可能在短期内给你带来更多的实际收入。然而,如果没有合同和基本的社保,你可能在法律保障方面存在一些风险。 2...全文
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如果当前不是特别缺钱,建议选正规正规的,能够缴纳五险一金的企业,年轻的时候觉得五险一金没什么,年龄大一点你就会知道五险一金的重要性。有双休的工作,你会干持久,能够长久,稳定性也相对强。你也能把工作和生活平衡起来。 希望我的回答能够帮助到您!
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