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到现在的单位工作四年了,因绩效考核不好,四年来底薪只涨了200左右,每个月扣了之后到手只剩1800了。年终奖也是根据考核1万到3万不等。因为工作要直接面对客户,最近几个月领导给的工作压力太大,客户又不好将就,总是夹在公司和客户中间受气,好想辞职,不知道要不要走?
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四年人家工资都翻你几倍了我的天……是活少离家近让你屹立不倒的么?
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走,你在一个地方工作了四年还没有提升,说明那个地方不适合你。
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四年时间的付出,1800的工资,没有发展空间,没有晋升空间,留着也没多大意义吧。你能坚持做了四年,或许公司也有你觉得还有一丁点值得你留下的地方,你才会犹犹豫豫。不明确自己的决定。
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工资太低了,走,而且又不开心。
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钱多活少离家近 好歹图一样撒
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工资太低了……现在的消费价格,根本供给不上……而且领导只给你压力,没有给你很好的解决帮助
待了4年工资才提升200,工资这么低,可以找找新工作了
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为何比最低工资都低?
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此时不走,更待何时?
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做好打算,维稳好自己的人际关系,该走就走,很多企业现在是即当婊子又想立牌坊!
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