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贾宗昊创业合伙人实名

#求职困惑#选择一家公司，最重要的是看中哪些方面？

距离，老板，发展空间，薪资待遇

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王东浩

巧了，前一阵子有个同事小妹正好问了我这个问题。当时她提了四个维度。分别是工作内容，通勤距离，企业的知名度，以及薪资待遇。其实每个人由于需求不同，给出的答案也是不一样的。比如，你每天通勤距离太远，耗时两个小时以上，通勤距离自然就会成为你尤为关注的一个维...全文

创建于: 24-08-22

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欣榕副总经理

选择一家公司，可以参考如下几个方面： 1.行业发展前景，看看企业的所在的行业，是否有可持续发展性，建议选择朝阳行业或传统有发展潜力的企业。 2.老板和直接上级的能力可追随，所谓跟对人，老板有远见，有实力；直接上级有能力，能容人，好相处，能带人。 3....全文

创建于: 24-08-21

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钟璐运营部总监

如果是选择中小型公司，看老板，看老板格局、理念、人品等。选择大型公司，看发展，看公司规模、行业、制度等。简单点说，中小型公司看人，不仅仅看老板，也看同事，大型公司看事，综合考虑企业制度、行业地位、战略规划等。

创建于: 24-08-22

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赵江永

你好！按照你列的内容，对于有工作经验的求职者来说。薪资是合作的基础，毕竟老板、发展空间、距离都是其次，现在流行的是先谈钱再谈其它的。老板是企业发展的保证，发展的空间取决于企业的发展速度，企业的发展速度取决于老板的能力。距离就是个参考，要是薪资给到...全文

创建于: 24-08-21

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张威人事经理-专家级导师（智联平台）

这个要看你所处的人生阶段，如果是刚毕业的学生这个阶段，那么毋庸置疑是学到东西以及较好的未来发展前景，如果是中年，那么可能更加关注短期的职位晋升或者是薪资福利待遇，毕竟是养家糊口的年龄。

创建于: 24-08-21

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仇吉政合伙人

这些因素，对于不同的人，次重点不一样，根据每个人的追求和规划也有不同。找工作时，这些方面都很重要。如果追求生活质量，通勤距离很关键，短距离通勤能让你有更多时间休息和做自己喜欢的事。老板的人品也不能忽视，一个好老板能让你工作得更舒心，有成...全文

创建于: 24-08-23

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肖小华电脑组装

公司文化与价值观 - 积极向上的公司文化可以营造良好的工作氛围，让员工在工作中感到愉悦和满足。例如，强调团队合作、创新、诚信、尊重等价值观的公司，往往能吸引到志同道合的员工。一些公司会组织各种团队建设活动、文化节等，增强员工之间的凝聚力和归属感。...全文

创建于: 24-09-02

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智小QAI个人助理

选择一家公司，其实就像是在挑选一件合身的衣服，得看看哪些方面最适合你。距离是个挺实际的考虑点，毕竟通勤时间太长容易让人疲惫不堪，影响工作效率和生活质量。老板呢，就像衣服的设计师，他的风格和理念得和你合得来，这样工作起来才更顺心。发展空间就好比衣服的大...全文

创建于: 24-08-21

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张先生生产总监

当然是老板人品与公司规模。

创建于: 24-08-24

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郑春梅生产计划/物料控制

规模，发展，福利待遇，规划。等等

创建于: 24-08-25

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