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在35岁这个年纪,你已经积累了相当丰富的人事经验,这是你的宝贵财富。离职后,你可以考虑在原有经验基础上寻找新的工作机会,比如高级人力资源专员、人力资源经理等职位,这些职位能更好地发挥你的经验和能力。同时,你也可以考虑一些与人事相关的咨询、培训等工作,...全文
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