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因自己从事的是线上销售岗,所以很担心工作的可替代性问题,现在有一个大公司刚成立分公司是K12的也一直在招人,所以比较犹豫是去和现在一样的大平台做基层,还是去小机构做管理
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1、一般来说,大公司福利更好,制度健全,比较稳定,特别是对新员工的培训比较完善。 2、小公司也有小公司的好处,产品或服务确实有竞争力、有发展前途的小公司,往往能够给新员工更多的发展机会。 3、尤其是在你有了一段工作经历后,找第二份、第三份工作的时候,...全文
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对销售来说,小平台没有那么好的资源,大平台资源好相对来说挣钱多一点。大平台晋升相对难一点,但是只要自己够优秀总会升职的。加油
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看你自身的优势了,你是否对自己有很清晰的认知,自己是销售高手还是也能够带领团队去突破呢
大平台经历的项目多、牛人多,可供学习的机会多。小平台个人展示机会多,如果个人自制力差、想法少、很容易废掉。
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去大平台吧,不要犹豫
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这个要看个人,如果觉得管理能力可以,想做管理方面那就直接小公司,如果管理能力自身觉得不太强那可以先去大公司学经验
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有一技之长,给自己定位好未来就可以
35岁以前还是在大的平台积累点经验和人脉。之后可以考虑到小一些的创业公司做个高层,提升地位和待遇。
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个人推荐做管理层,累计管理经验
想稳定的可以去大企业
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