没有新消息
更多内容
最近面试成功一个地方国企,待遇18.9万,具体月薪多少没谈,过来报道后才知道绩效占比50%,而且试用期没有绩效,之前说的包吃结果一个月也只有600块,加上租房加油钱一个月开支3000左右,而且听内部人员说特卷。经常加班,周末开会。这样的还坚持吗?
写回答
听起来你现在的处境确实有点棘手。待遇和预期有出入,加上工作强度大,确实会让人头疼。不过,决定是否坚持,还得看你个人的职业规划和目标。如果这份工作能给你带来宝贵的经验和成长,而且你对未来的回报有信心,那么短暂的困难和压力也许值得去承受。但如果这份工作让...全文
6赞
0踩
0评论
看你样子是应届生?绩效占比50%,意味着稳定到手的实际年薪只有9万左右,税后不到7000一个月,公积金你也没提交不交,扣完房租水电油费吃喝也没几个钱了,对于本科来说勉勉强强,要是硕士就很一般。绩效这东西,说实话比较坑,效益好的时候都皆大欢喜,效益不好...全文
0赞
5踩
别人说可能就只代表别人的想法和看法,有同一个公司,其实大家的体会和感受是不一样的,既然来了就先待个一个月两个月来了解一下,当然如果说你自己可能有这个走的打算,在工作的同时去看看有没有其他更合适的岗位。
4赞
3踩
要不要留在一家公司,看你对这个公司的依赖程度。 1.依赖公司给予你的薪酬福利待遇 2.公司提供的工作机会和提升机会 3.公司提供的人际关系 4.公司的工作文化和环境 5.公司提供的工作和你生活休息的时间平衡 6.你在公司感觉很好很舒服 等等,如果这些...全文
3赞
4踩