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我最近一份工作因以下几个原因,导致我在部门融入不了,我该怎么化解,能化解吗?要辞职吗? 1、总监新来的,对公司业务不熟悉,老员工不服从,我是部门唯一这个新总监请回来的 2、部门某天跟HR不和,我是这个HR的朋友 3、总监直接安排我工作,跳过部门经理,部门经理连同其他同事排挤
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你的总监管理能力有问题,自己不熟悉业务,要培养手下人也得培养个熟悉业务量吧……最起码等你融入之后,再让你向他汇报,或者私下让你汇报。 你就别指望了, 1.从老员工中找找看,有没有善良的,让她带你 2.总监有掌管薪资的实权,杀鸡儆猴,分立老员工团体 ...全文
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在职场里其实总监直接给你安排工作要看业务从属关系 因为从总监维度你是他招聘 肯定会听他的 他安排你工作最顺手 1.提高自己专业水平 2.了解并向部门经理学习工作等一系列流程 先热脸去沟通 专业一些 3.给部门同事买些东西 观察大家是不是心坏那种 如果...全文
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