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9月入职的人底薪3500。10月中以后入职的员工是4500最高的有4780的。同一个岗位,同一份工作。为什么底薪不一样呢,也不是面试定底薪啊?这个是为什么呢?大家底薪都一样的时候,人事和用人部门都是不遮不掩的对接,底薪不一样了又开始遮遮掩掩的的对接?这又是为什么呢?
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