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选择小公司还需谨慎,前期有人入资工资还发的比较稳定,后期因为自己单独出来干,新租赁办公室为由拖欠一个月工资,后来经营业绩不善,11-1月份工资一直没发,年前集体讨薪说是会给点,结果发了部分员工一月薪资,有的一半都没到。目前大家都在等待薪资,害怕离职后工资不给,遇到这种情况怎么办?
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看公司发展,没前景的立刻辞职走人。另外看老板对员工的态度,如果是人品好的愿意和他共患难的就继续,如果平时就很差的老板,干脆离职拖欠工资让劳动局要!
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你们真的是一点儿都不看劳动合同法啊?!
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工资不发怎么生活,更谈不上共患难了。
就看这家公司之前对你如何
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结婚也要房要车
额。。。有事口头绑架的
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看公司的人品是否好,不好可以去申请仲裁
感觉一个公司能说出这样的话 就算这个情况说这样的话 也是及其自私的
还是走人吧