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康先生河南/中国地质大学(武汉)

#行政人事总经理#欢迎咨询薪酬全绩效管理

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#人事#人事专员:3月份把一家大公司干了两年的行政工作给辞了,想要转人力资源的员工关系和薪酬绩效,薪酬绩效必须有经验。所以就没有投这一块,投的是员工关系,弄了个假简历,把行政经验改成了人事经验,怕被揭穿怎么办?之前实话实说面试了1个月都没人要。唉,求干过人事的大神指点迷津,快崩溃了!

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