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本人之前在杭州上学,去年毕业,18年回成都,真的是被一系列成都“特色”惊呆了,在这里,除了试用期通常前面还会有3-7天不等的试岗期,试岗期在劳动法都是没有的。还有就是这边的很多公司真是奇葩,打着人事幌子,面试通过了入职培训给你培训销售,劳资转身就走人,垃圾。还有很多公司面试很水
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我个人可以接受一到三天的试岗,其实适不适合喜不喜欢第一天可以试探出来,这也是企业规避用人风险的一个手段,而且通过后试岗这三天也是计入工资的。如果你入职第一天签订了合同你下午就走了,企业也很无奈,如果自己刚来不喜欢就走也没什么心理负担。当然不排除有些企...全文
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这个叫法严格的说是不准确的;其实是面试的延续,一般适用于较成熟的人才,应该叫行为面试,通过1至2天或1周的工作来判断(验证)前面的面试结论,判断应聘者实际胜任力如何。在国外是比较普遍的使用的一种面试方法。
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才毕业没多久,慢慢的就知道社会是鱼龙混杂的
你去的是北京瑞祥么?
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这种我通常都不去
我不会去的
那是骗人的
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