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不要宣萱闹闹。

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背调是在入职前还是入职后？

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不要宣萱闹闹。上海电视大学

一般情况下，背景调查会在发出offer之后，入职之前进行。这样主要是企业为了避免入职后发现候选人不匹配岗位，难免会出现人力成本的浪费。

创建于: 22-03-07

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鉴黄师多少钱一个月？

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网络鉴黄师一般都是女的，准确的说都是女的，工资是比较高的，且一般都是在上网的高峰期上班工作的，具体工资要根据地区而定。

创建于: 22-01-07

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互联网这行会一直有前景吗？

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我老公是做这行的，现在互联网是当今最具前景的行业之一，当今社会也离不开互联网，离不开科技的支撑，在日常的工作中，生活中我们都在使用互联网，使用科技。

创建于: 21-12-08

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该怎么样备考公务员啊？

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1、关于行测的备考，行测其实没有什么捷径，就是不停的做题、总结，时间充足的话，先单项练习后综合练习，考试前两周的时候，每天定时成套成套的做题就行了；2、关于申论的备考，申论除了最后一题以外，其他的题都是考你综合分析能力，多做题也有效果，要注意日常练笔...全文

创建于: 21-11-29

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专科学历，以后工作中真的会遇到很多限制吗？

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建议先找个一般的工作干着，慢慢再提升自己的学历，有机会应聘去那些不需要全日制本科的公司，等工作能力提升了，或者考取了各种执业资格证，那学历不学历就不太重要了。

创建于: 21-08-16

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为何公务员压力大？公务员压力的五个来源！

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业务工作数量与质量考评压力，很多公务员的业务工作跟企业工人一样是有量化考核标准的，年终考评时，按照工作完成的质与量评定为不称职，称职和优秀三等，并与绩效奖励、评先评优挂钩。职级晋升竞争压力，公务员职级与工资收入挂钩，每个单位职务与级别有名额限制，越是...全文

创建于: 21-05-31

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互联网除了技术工作，这些岗位更锻炼人！

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当前产业互联网发展的大背景下，除了技术研发类岗位之外，产品经理岗位、UI设计岗位、运营类岗位也都比较锻炼人，从事这些相关岗位也都有比较大的发展空间，产业互联网与消费互联网不同，产业互联网领域需要的人才类型更加多元化，这使得很多非计算机专业的职场人也可...全文

创建于: 21-05-06

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浅析应届生面试时如何回答优缺点类的问题！

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面试时主要对你的印象是整个过程决定的。

创建于: 21-04-27

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在银行工作怎么样，有发展前途吗！

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银行竞争很激烈，虽然银行一再强调专业营销、专业服务，但金融产品与服务容易模仿，导致银行之间的同质性很强，所以绝对是关系型营销占主导地位。

创建于: 21-04-19

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面试谈薪资要注意这些地方！

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一、先了解行业薪酬水平，任何谈判都必须事先进行充分的准备，收集相关信息，做到心中有数，不打无准备之仗，薪酬谈判当然也不例外；二、做到有进有退，谈薪一般都是在面试的后阶段，不少应聘者往往对于自己面试过程中的表现感觉良好，认为面试官对自己印象不错，于是在...全文

创建于: 21-04-08

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