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知了与冬
HR转型的大学讲师
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回答获19349人阅读、142人点赞,职场影响力286
#面试经验谈#面试时该跟HR把自己之前的工作说的特别详细吗?
需要,规划师的经历和总结对这个工作指导起来才更具体。
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年薪20万的国企离家远和年薪25万的互联网大厂怎么选?
这个选择综合考虑,考虑的维度有: 年龄段,年龄越年轻越不建议选择国企; 家庭平衡情况,家庭的事情不太好平衡就选国企,反之易反; 自身对压力与人际关系偏好,互联网大厂相对与国企来说压力大,人际关系偏简单; 经济情况,互联网大厂的薪资相对与国企的弹性空间...全文
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企业不给员工缴纳社保会怎么样?
给老板讲明厉害关系,HR有从专业角度给出专业意见与建议的权里与义务。
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我大四了,三本汽车服务工程。该毕业了,做什么比较好?
一、汽车服务在服务业中是个不错的细分行业 ,本科生、专科生、中专出了校门进了岗位都是在起跑线上,没有学历高低,只有提升的快慢。 二、如果你不想做本专业的,你现在从自己的职业兴趣出发,做好规划,找到切入点,但开始进入会有些难度,企业大部分的用人理念是专...全文
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#职业培训#讲师方向值得发展么?
值得的,讲师的第一形象很重要
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今年六月毕业,在药店已经实习了一年,现在在一个制药厂做qa的文件管理
如果你喜欢你现在的工作,可以在这个方面纵深发展,质量管理未来发展不错
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现在在一家口腔医院实习,因为离家远,一些问题,不知道是否留下来,但是又怕回家找不到工作,有什么建议吗
首先不要裸辞就好,趁着思想摇摆期对自己进行一个盘点,然后看看有没有更宽的就业方向
实习期没过的工作经历该怎么说离职原因?说自己上一家实习没过会不会影响HR的主观判断
你应该重点表述你实习过程中的收获和现在岗位的关联,HR问起来可以从你自己的原因说起离职的原因
#小学教师#职业发展该如何定向?
从职业发展的角度来说,你需要知道的通道有两类,1.横向,向管理部门发展;2.纵向,向教师岗资深特级发展
求助!有没有紧跟年轻人喜好的招聘文案?
1.招聘文案是直接可以展示出公司的文化和形象的 2.看看抖音类平台什么号最火,逗比类,同理招聘文案跟年轻人最契合的也应该轻松,个性点 3.玩着赚钱,躺着赚钱,兴趣赚钱,擅长赚钱,都是很好的文案点 4.最后兜底的是真实性,以上三条内容吸引眼球因素