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明人不放暗屁
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应不应该因为老板的挽留而留下？
不考虑留下 提出离职以后再留下，性质已经就变得，不稳定的标签就已经贴上了，最多是缓兵之计，然后慢慢把你的工作交接过来，避免你再进去重要岗位，无形中就已经区别对待了
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