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于先生
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回答获33441人阅读、110人点赞,职场影响力3
于先生 回答了问题18-07-01
头疼,就打算找个简单的工作而已,怎么全是培训机构呀!
很多公司通过招聘信息和电话沟通就可以识别出来他们的目的,你自身要有一定对公司了解再去投递简历,不要邀请你就去面试,这样是在浪费你的时间,同时,想一想自己发展方向,有个目标去工作,一步步走下去
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如何找到自己的工作方向
如果你就是在哈尔滨工作的话,也就这个工资了,我也是哈尔滨人,哈尔滨工资普遍都低,物价高。
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在公司上班家里突然有事提前离职三个月后发工资
如果平时工资是打卡上的,你要是不着急可以等三个月,正常法律是不允许以离职作为扣工资理由。你可以申请仲裁
为什么想找的一份差不多的工作着么难
我们找工作无非就看中这几个,企业自身名声、薪资、节假日休息福利、工作餐、工作环境、办公室wifi、平台发展等。说实话,如果办公电脑很卡,我都会有离职的冲动
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于先生 回答了问题18-06-25
工资低,长时间加班,没有加班费,强制加班,没有保险等,很想辞职但想到不知道接下来做什么,怎么办?
破釜沉舟,你不放弃一把,怎么知道未来的路,最坏也不过如此。这种公司没有什么好值得留念的。
应届大学生应如何找到理想的工作?
你都不知道自己喜欢的是什么,怎么找到理想工作
于先生 回答了问题18-06-24
#财务#怎么走?
有困难不是换个工作可以解决的,干什么都有瓶颈期,你可以趁现在思考下以后的道路,是继续销售还是发挥自己的专业
于先生 回答了问题18-06-23
一直在面试,为什么总是失败,是公司例行公事还是我不合格?
刚毕业的好管理,听话,工资也要求低。你可以回忆下自己面试细节,看看是自己工资要求超出范围了,还是其他问题
面试公司让带身份证,学位证,毕业证等相关证书,有人遇到这样的情况吗?这种要求合理吗?
这个要求不过分
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于先生 回答了问题18-06-11
面试的时候怎样谈薪资? hr问我具体的薪资要求,(因为是裸辞,找了很长时间工作,有点不自信)我说3000-4000,后来发现与他们公司给的薪资相比低了很多 我每次面试都是这样,不太自信,工资要得都好低
为什么不自信,是因为自己得能力,还是因为当初裸辞的缘故,我个人认为谈工资是很正常的,正因为你敢要,证明你有能力,一个有工作经验的人不要求薪资,不要求福利,hr也会认为你是不是没能力,只想找份工作混混日子,首先你要想想,你之前的工作积累的是经验还是工龄
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