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唐 烜Xuan
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回答获4097人阅读、19人点赞,职场影响力76
唐 烜Xuan 回答了问题20-07-31
哪有试岗的?分明是剥削劳动力!这样企业老板不靠谱,更不可选不可跟!
只能说,这年头动嘴能力强的人比较多且不务实,直接聘用却发觉是个滥竽充数的料,大家说说这后悔药有得卖吗! 当你第一次在某企业应聘管理或技术岗位(企业不了解你,你的履历和实际的你是否相符),企业需要通过试岗来观察你的能力是否复合该职务; ...全文
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唐 烜Xuan 回答了问题20-07-24
#有话职说#高薪无股权或低薪有股权,你怎么选?
高薪无股权
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唐 烜Xuan 回答了问题20-04-05
#有话职说#你会因为和领导性格不合而辞职吗?
会考虑
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唐 烜Xuan 回答了问题20-03-27
乘年轻早点改行
为什么要改行? 如果你是初入社会2年以内年龄在18~26岁,没有特定的专业技能支撑你的未来,建议你尽快改行。 如果你已在职场拼打了3年以上,具备一定技能、能力,建议你不要轻易言及改行;你的特长、能力、经验是工作中必要因素 ,打造你的性...全文
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唐 烜Xuan 回答了问题18-10-18
#4S店管理#对于本行业的发展前景,你怎么看?
属于国家在控中的去渣存良洗牌方式,也是市场服务最前沿的体检,丛林法则适者生存。 主机厂并不希望打破行业一定性质的垄断,因为这样不利于主机厂对各个区域的管理; 今后的4S管理将变化为6S扁平化服务管理,与终端客户更贴切,这就要求了行业人员对服务的精通能...全文
唐 烜Xuan 回答了问题18-10-08
#华府汽车服务有限公司#公司的优秀人才有什么特征?面试时会核心考核哪些方面?
知道自己在做什么工作,知道自己应该如何去做,知道应该怎么解决工作中问题并完成工作任务。 面试的核心:你对汽车后市场的价值观及了解程度、你对你的团队认可程度、你的沟通能力、你的执行力。
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唐 烜Xuan 回答了问题18-09-16
#华府汽车服务有限公司#公司的主要竞争对手是谁?和他们有什么区别?
商业机密,无可奉告!
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