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中年已到事未尽
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#职场PK台#两份工作机会,一个人力资源总监岗位,月薪6千,五险,单休;另一个人资经理岗位,月薪8千,五险,单休。
选择人力资源经理岗位 月薪6 K.人力总监?怎么好意思说自己这个职位是人力总监呢?有点侮辱总监这两个字了。
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15K双休离家远和12K单休离家近选哪个?
双休就是一切😊
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简历造假要不要拆穿呢?
没必要 做人留一线,日后好相见。
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职场小白如何避免入职皮包公司,或者POS机销售之类的公司
去面试之前还是去查一下企查查吧,看看有没有劳动官司,有没有频繁被起诉。 如果面试的时候装修特别新,办公桌都没有磨损,或者很廉价,就要问问物业对方租了多长时间,有的企业只租了三个月。
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公司欠薪有什么快速有效的办法吗,感觉仲裁还挺麻烦的。
首先跟公司人事沟通,欠薪的原因,如果是效益不好,那就只有走仲裁了;如果是其他原因,比如没工作交接等,就尽快配合交接。欠薪和欠社保,想要回薪水,现在都非常困难。
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#虎力职场人#前同事介绍的工作,发了工资后我需要请客吗?
需要 这事儿还用问吗?赶紧把情商找回来吧! 就算不请客,也得买点礼品,哪怕一盒咖啡呢!是你的心意啊。 人脉就是这么形成的啊!
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月薪5500双休和月薪9000单休,你们会选哪个呢?
5500双休
#你问我答#00后在岗期间消极怠工,对于他们来说行业发展也没有定位,抱着无所谓的态度,怎么处理?
你想怎么处理?你的立场决定了你要采取的措施! 你想谈走?还是想谈留下? 他消极怠工一定是有原因的,可能不喜欢这份工作,没有目标感,也可能是工资太少正在这山望着那山高。 平时找他聊天,看看他的世界是什么样的,可以指一条路给他!
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#面试经验谈#面试时被问到:如果你是人事经理岗,你是否会培养下属成为副经理?
我肯定尽心教,但他能学多少,就看他个人了!
我想知道自己被人事拒绝的原因
直接拒绝的,基本上是年龄问题和性别问题,然后是觉得薪资给不上你要求那么高,或者公司薪资和你要求的薪资差距大! 1、年龄问题,比如你太小,人事觉得你不稳定,或者你太大,超出了公司要求范围。再者想要女的,你是男的,想要男的,你是女的。 2、薪资要求与企业...全文
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