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陈先生
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陈先生 回答了问题24-04-23
#分析化学#我是面试通过了,做了半个多月,本来要辞职的那个女生突然不辞职了,现在公司想以我实习期不通过辞退我
这种公司不呆也罢,亏损的是公司,要发两个人的工资,该拿的工资还得拿了走,之前的人虽然突然没辞职了,但迟早也会离开,公司成本还会增加。找工作尽量不要找辞职人还在岗的,两个人抢一碗饭谁都吃不饱,好做也不会辞职,你入职了还要擦屁股。找那种没有交接的,入职前...全文
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陈先生 回答了问题23-08-09
#影视制作#智联招聘上的公司都是假的吗,怎么投了那么多一个回复的没有。大家有什么好的找工作软件推荐吗。
陈先生 回答了问题23-07-26
#失业日记#去年毕业的,因为疫情荒废了半年,今年找工作好难啊,不知道该做什么工作很迷茫,专业学的会计
考证,去建筑行业。
19评论
陈先生 回答了问题23-07-25
#说说汽车圈的那些事儿#在一家新能源4s店smart,刚转正就遇到公司裁员怎么办转到其他子公司要办理离职手续+3个月试用期
拿钱走人
大家在智联投简历 HR回复的少,甚至简历根本没有看,大家会主动直接打电话,或者直接去单位面试吗
没必要吧,双向选择。
陈先生 回答了问题23-07-24
刚面试完岗位招聘就下架了,问了我一堆关于行业薪酬待遇的问题。
直接公司和hr拉黑
陈先生 回答了问题23-07-18
半年过去了,总共上了两月班,而且还是三个公司,今年怎么这么衰😱
哈哈,我也才上2个月,没办法,不爽就辞了,还说提前给我转正。😄😄😄😄
陈先生 回答了问题23-07-16
#说说汽车圈的那些事儿#当老板问你薪资待遇有什么要求大家怎么回答
招聘最高薪资吧,如果找你继续聊,说明想用你,但是公司薪资结构的确不能达到你提的,这时候你可以参考下行业薪资,适当折中,机会比较大。如果他们不继续聊,说明他们不想花太高成本请人,基本不用考虑了。
陈先生 回答了问题23-07-15
#人力资源圈#招聘者对我说:我们商量一下,回去等消息,现在面试这个职位的人也挺多的。对于这个职位还有必要期待来电吗
没必要,一般当面会留口信。 如什么时候可以入职? 又或者如果你们交谈对方条件没有达到你预期,会说你先回去考虑下,考虑好了联系他。 最近我就碰见后面这样的,但是我没去。
陈先生 回答了问题23-07-14
#生产管理#没有经验学历中专适合找什么工作
学技术