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海纳百川

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海纳百川回答了问题19-05-09

从以前公司离职以后，公司老板给打电话说给加薪让回去，还回去吗？

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人生处处都面临选择，提供几个建议供参：1当初离开时，若因老板人品不行，那么不要回去。 2若只是因工资低离开，那可以考虑回去。 3若与周围同事关系搞砸了，不要回去。 4若因公司文化不行离开，建议不要回去。

创建于: 19-05-09

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海纳百川回答了问题19-05-08

上班路途远吗

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走路多了，失去了方向，这时应该回头看看，当初出发时的目的，即不忘初心。这一点搞明白了你就知道怎么选择了。

创建于: 19-05-08

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海纳百川回答了问题18-09-11

#职场聚焦#人到了什么样的境界才能会主动放权、放手呢？

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本性恋权者不会有什么放权境界。只有那种把权力当作达成目标的手段而非目的的人才有可能进入放权境界。

创建于: 18-09-11

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海纳百川回答了问题17-12-14

决心做汽车，做技术，但是至今还没想好具体哪个方向，未来新能源汽车哪个方向好？二本车辆工程专业

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6

未来是追求环保的，新能源是大趋势。

创建于: 17-12-14

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海纳百川回答了问题17-12-14

工作9年，之前是个不错的的500强，为求发展，刚跳槽去了个新公司6个月，公司实在太混乱，没流程没规定，和直系老板意见相左，现在老板给小鞋穿，暗示我自己滚，我该如何应对？

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闲着时复盘一下以往的相左经历，客观分析双方立场，对你今后的路有帮助。你自己真实想法是什么？去与留其实是自己决定，别人永远代替不了你来选择。建议：若想留，想法改善你们的关系。若想走，做好准备，然后友好地分开。

创建于: 17-12-14

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