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常
吾日三省吾身
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常 回答了问题23-06-23
失业20个月,没有负债,但也没有积蓄,不知道接下来怎么过去
如果年纪不超过40岁,还有可能等到经济复苏那一天,也许3到5年后,再次进入人才供方市场的局面。否则,现在大多企业生存艰难,很多企业是坚持不到经济复苏的时候。所以,这样的环境下就不能坚守自己的职业特长了,说白了,能吃上饭就行,年纪小的就苦等几年后翻身,...全文
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常 回答了问题21-05-13
#工作稳定性#被HR尖锐问到,如何证明这份工作能够稳定下来?
所谓稳定性、学历水平、行业经验等等都是HR用来筛选对比人才的各种参数概念,只要你足够优秀,业绩和资源足够强大,什么都可以妥协。反之,妥协的就是你。
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常 回答了问题21-04-22
#高级管理#您好,请问如何修改简历
1,展现自己解决问题的能力; 2,具有高度和格局; 3,有可信的业绩; 4,有知名企业或合作的背书; 5,行业内丰富的项目经验。
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常 发布了动态21-04-20
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常 回答了问题21-04-20
#职场八卦#你听领导说过的最假的一句话是什么?
我相信你
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#职场能力提升研究社#同事总把工作推给我,怎么办呢?
能推给你工作,说明你们的岗位职责不清,要去领导那里明确自己的职责,用职责范围说话,用公司制度和规定说话,这样处理会好些。
常 回答了问题21-04-18
你认为佛系心态适用于职场吗?
不适用 中国几千年的文化传承当中,有一种文化叫厚黑学,还有具有代表性的裙带关系劣根性。有中国人的地方就有裙带关系,超过三个人就有帮派,稍微有点规模的企业就有政治斗争。因为我们熟读三国演义和水浒传……佛系只适用于自己的圈子和利益关联,抬头不见低头见是我...全文
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给你双倍工资,你愿意周末加班吗?
看情况,如是紧急工作,不给钱也要完成。没事搞姿态,装忙碌,为博取上级好感的加班,给钱也不去。现在的企业后者居多。
常 回答了问题20-11-12
#有话职说#你觉得超前消费可取吗?
还好,刺激消费 有个前提,你必须是公务员,事业单位员工,央企的员工,除了这三个群体,超前消费就是找死。
常 回答了问题20-11-02
#人资行政部总监#有经验者年龄都会超过用人单位的要求而被拒绝,就连面试的机会都没有,您怎么看?
人力资源就是这样,有中选优,但忽略了最合适的这个行业准则。什么样子的企业对应什么样的经验需求,解决痛点是关键。如果人资工作者抓不住企业人力资源痛点,那只能不断试错,不断叠加人力资源再置成本。
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