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范先生
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回答获18964人阅读、43人点赞,职场影响力25
#职场生活#好老板喜欢什么样的员工?
老板最喜欢最早上班 最晚下班的人
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#生产总监#去一个钢结构厂,老板要求一个月内产量提升50%。
我们管理企业的人 是不能用普通的思维去处理问题的
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生产总监是属高层领导 要有大格局 首先你要先去了解有没有可能提升50%的空间 然后提出解决问题方案 其实老板就是想试试你是什么样格局的人
#生产经理#有青岛地区的熟悉机加工管理的,3年以上经验的吗?公司急缺1名
请问贵公司招生产经理有什么要求吗?或者说有什么限制🤝
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您好。贵公司接受应届毕业生吗?
我们基本不招人 我去以后每个人都不愿意走 大都员工都是6年以上的
#职场聚焦#春秋时期,有个人叫申侯,他两面三刀,贪婪无度,却深得多位国君的宠任。对于有才无德的人,作为领导,你会任用吗?
这个世界是由各种不同的人组成社会 作为一个有战略眼光的领导 应该要充分让每个人有发辉空间 只要了解每人的长处和短处 也要给机会让人改正
#职场压力#如何让下班之后的生活变得丰富多彩、健康积极?
学习 运动 注意养生饮食 提高个人修
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#质量管理/安全防护#对于本行业的发展前景,你怎么看?
质量管理 不是为了质量而管理 是要杜绝质量不好的产品
我更看重的是心态 只有心态跟能力好的人才会长久的留用
28了,有个7年的男朋友,男朋友什么都没有,家里穷的叮当响,但是家里人很朴实善良,对我也很好,我们是大学同学,现在各自的步伐距离也越来越远,我走管理路线,他还是一成不变,没有改变,工资比我低,还指望我家房子车子,不思进取,总是无奈的对我说,他就是这样的穷啊!还要一起吗? #女人经济独立有多重要#
你要是真爱他 就想办法把他拉到跟你同样的高度把他拉到跟你同样的高度 很多想法跟心态他都能改变 你要是把他留在原地 他怎么能改变 我自己就曾经把一个基层的员工 打造成白领 物质生活改变了 心态眼界自然也变了