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王先生
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王先生 回答了问题23-09-12
#求职困惑#为什么很多HR查看了你的简历?加了感兴趣之后就再也没有聊过了呢?
个人了解的有如下几点: 1,先占为先。HR刚开始的时候是会把很多有意向的比较合适的都“收藏”一下,之后根据他们的标准从优往后通知,到招满为止,他们不会等到没人了再招! 2,有些时候公司当天或者在给你通知之前突然来了很多面试的。 3,公司可能有其他安排...全文
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王先生 回答了问题23-09-11
#求职困惑#面试企业还没录取,就要求两次写方案,还是需要落地的方案,这适合吗?我还要不要去?
个人几点建议: 1,企业还没有录取写方案是可以理解的,因为通过方案可以了解面试人的基本素质情况! 2,面试方要求写2次方案并且是需要落地的,是否可以沟通一下具体的落地标准,例如:针对该公司的实际情况写还是写具体可执行的大纲就可以!因为如果针对该公司的...全文
王先生 发布了问题23-09-06
#职场困境#当下社会就业环境,自主产业艰难,找工作因薪酬不理想没有太合适的,比较迷茫,问该如何选择和确立方向?
王先生 回答了问题23-09-05
当你的上级或者老板数落你时,在什么样的程度下你会怼过去?
老板必须要有老板或者上级的素质素养,数落时肯定会有一个问题或者一个原因,在这个原因相关联上因自己的不足老板数落可以虚心接受,最好在数落完再请教一下以后遇到这种情况我该如何处理,相信这时的上级会有所注意!但如果平白无故的数落并且数落完也没有指导措施那么...全文
跟公司提离职,公司不批。我直接走还能有工资吗?
正常情况下,员工离职提前一个月提交离职手续就可以了!到很多情况下公司有很多事情需要交接处理,可能需要一个过程,例如:公司需要找到合适的对接人,还有工作事项移交,客户关系移交,包括一些细节上的事情,通常情况之下公司都是一个月交接完,因为对于一个将离职的...全文
#职场晋升#晋升后,如何与以前同事相处?
1,工作中:平常心处理,在职位不同时把自己岗位上的工作和职责区分好并且尽量增加多沟通多交流的机会! 2,生活中:多和大家互动!保持好的人际关系!
王先生 回答了问题23-09-01
#说说汽车圈的那些事儿#面试官问:过年过节供应商送礼或发红包给你,你会收吗?应该怎么回答
这个问题有几个角度可以借鉴: 1,供应商过节送礼是公司还是个人,公司层面的事情!可以拿到公司分配! 2,如果送给个人的话可以根据个人实际情况来安排怎么回礼的问题,尽量做到公私分明!不要让自己落到尴尬的处境。 3,过节送礼的分量一定要区别清楚,这一点需...全文
#打工人的日常#国企,中层管理,月工资4000,请问应该辞职吗?
很多高校毕业生刚毕业的时候可能都选择国企或者央企,但是工作了几年以后很多又选择了私企,原因是待遇好!那么对于这种情况我个人认为: 1,好好静下心来想想自己当初的选择或者初衷 2,当下或者长期的目标是什么? 3,国企央企和私企岗位不一样,待遇也不一样,...全文
王先生 回答了问题23-08-28
#等你来答#你下班后计算机断电了吗?手机电池有冲电吗?
这个问题说是简单可做起来较复杂,先回答第一个问题下班后计算机断电,在公司断电还是在家,在公司的话你的电脑是否有储备电池?是否可以把计算机带回家,在家的话是否没交电费或者是跳闸?回答第二个问题现在有一些手机带反向充电功能了。是否出去花钱再买个手机或者这...全文
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#等你来答#大学生有啥工作能出差,最好是跨省异地哪种?
可以出差的工作有很多,例如销售,取景,导游等等 大学生刚毕业最好做一个自己的计划,再根据计划选择相对应的工作更合适一些