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天秤
拼搏到无能为力 ,努力到感动自己!
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回答获5085人阅读、4人点赞,职场影响力410
#虎力职场人#你喜欢现在的这份工作吗?
不喜欢!
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老板假大方,很喜欢关心员工的私事和私生活,随意调工资还有必要待下去吗?
辞职 这样不守信用而且只懂得算计员工的老板人品有问题,也没有什么个人能力,倒闭早晚的事。
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#PK广场#你的微信朋友圈会屏蔽领导吗?
会屏蔽
为什么职场中有些人能力很强,却不受重用?
是金子总会发光的
哪位知道现在货车多少顿或者多少米长不要货运资格证?
蓝牌
请问签完劳动合同可以随时辞职吗 会不会压工资 算违约什么的 试用期三个月是正常的吗
签完合同当然不能随时离职,首先要与公司负责人说明原因,提前一个月递交离职申请,做好工作交接后是可以离职的,另外试用期三个月也很正常,但劳动法对试用期也有明确的法律规定,三个月试用期过后,单位最少一次要与你签三年的劳动合同,否则是违法行为。
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准时下班就是不敬业吗?
不是
#PK广场#给你三倍工资,你愿意在假期加班吗?
加钱就愿意加班
公司为什么普遍都有试用期,而缴纳社保公积金和签劳动合同的公司不是很多?
企业有试用期,是为了观察新员工是否对职位的一种短期考核,但不缴纳五险一金的目的有很多,主要是企业为了减少用人成本,但这样的企业往往资金不足,囊中羞涩,也不想与劳动者建立长久的工作关系,从而没有工作上的保障。
试用期不缴纳社保公积金是这样吗
试用期应依法缴纳社保,转正后需缴纳一金