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#人力资源圈#面试需要怎么样才算准备充分

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代女士HRBP

面试准备充分需做到：了解公司和职位，包括公司情况及职位要求；做好自我评估，巩固专业知识，梳理自身与职位匹配点；备好简历、相关证书及作品等材料；提前准备常见问题答案，进行模拟面试；注意形象礼仪，穿着得体、举止文明；了解面试流程，提前到达面试地点。

创建于: 03-23

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#人力资源圈#第一天用这个平台，求大神提点，怎么增加投递率啊啊啊！？

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代女士HRBP

以下是快速招到合适人员的简单回答：明确招聘需求精准界定岗位职责，确定详细的任职资格要求。拓展招聘渠道利用线上招聘平台、线下招聘会，鼓励员工推荐，借助人才中介机构。优化招聘流程高效筛选简历，及时安排面试，简化面试流程...全文

创建于: 03-19

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#人力资源圈#公司是喜欢年轻的求职者还是年龄偏大的呢？

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代女士HRBP

创建于: 03-19

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#人力资源圈#收到的都是投错的简历，咋整

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代女士HRBP

我也是，啥情况呀？

创建于: 03-17

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#人力资源圈#账号该怎么提高活跃度啊？？？

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代女士HRBP

要让智联招聘账号更活跃，可从以下方面着手： - 频繁互动：每天多次登录账号，及时回复求职者的消息和咨询，主动与符合要求的求职者沟通，邀请其面试。积极参与智联招聘平台的社区互动，如在相关论坛发表招聘经验、行业见解等。 - 更新内容：定期发布新的...全文

创建于: 03-16

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#人力资源圈#怎么样才能快速招聘到合适的人才呢？

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代女士HRBP

明确招聘需求精准界定岗位职责，确定详细的任职资格要求。拓展招聘渠道利用线上招聘平台、线下招聘会，鼓励员工推荐，借助人才中介机构。优化招聘流程高效筛选简历，及时安排面试，简化面试流程。吸引候选人加强公司品牌建设...全文

创建于: 03-16

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#人力资源圈#为什么我的曝光量一天比一天差，就是起不来?

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代女士HRBP

要让智联招聘账号更活跃，可从以下方面着手：频繁互动：每天多次登录账号，及时回复求职者的消息和咨询，主动与符合要求的求职者沟通，邀请其面试。积极参与智联招聘平台的社区互动，如在相关论坛发表招聘经验、行业见解等。更新内容：定期发布新的职位信息，根...全文

创建于: 03-14

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#人力资源圈#人力一年换一份工作有问题吗？

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代女士HRBP

人力一年换一次工作有利有弊。弊端给人不稳定印象，影响求职。不利专业积累和资源沉淀。适应新环境成本高。好处可接触不同模块或模式，快速成长。能摆脱原工作困境，抓住新机遇。

创建于: 03-14

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#人力资源圈#怎样提高号的活跃度

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代女士HRBP

要让智联招聘账号更活跃，可从以下方面着手：频繁互动：每天多次登录账号，及时回复求职者的消息和咨询，主动与符合要求的求职者沟通，邀请其面试。积极参与智联招聘平台的社区互动，如在相关论坛发表招聘经验、行业见解等。更新内容：定期发布新的职位信息...全文

创建于: 03-14

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#人力资源圈#帐号怎样才能更活跃？

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代女士HRBP

-频繁互动：每天多次登录账号，及时回复求职者的消息和咨询，主动与符合要求的求职者沟通，邀请其面试。积极参与智联招聘平台的社区互动，如在相关论坛发表招聘经验、行业见解等。更新内容：定期发布新的职位信息，根据公司业务发展和人才需求，及时调整职位描...全文

创建于: 03-14

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