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缘起素心

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#有话职说#你怎么看待让员工24小时待命的公司？

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如果是为了完成业绩任务，我可以无条件加班，但是，如果是因为机构或者个人的效率低下，让个人加班，会抵制。

创建于: 20-11-01

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#HR社区#离职后前领导找你帮忙，你会答应吗？

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会考虑帮忙的意愿肯定是有，但至于帮不帮忙，还要看具体内容。如果不影响现在的工作，不违犯为人处世的原则，肯定会帮忙。

创建于: 20-02-26

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#求职干货分享圈#面试迟到，真的会影响面试结果吗？

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会影响。面试是否准时体现了对该工作的重视程度，如果迟到，就会让人感觉不重视，不在意这份工作机会。那么，面试官为什么还要在意你呢！

创建于: 20-01-03

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#有话职说#提离职后被涨薪，应该留下吗？

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不该强扭的瓜不甜，这种情况下的涨薪，都是缓兵之计，为了找替补人员。真正想留人的情况很少。

创建于: 19-11-28

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#有话职说#和上级能成为朋友吗？

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不能，上下级要分明距离产生美视角不一样，看法不一，导致结果千差万别，会有坑

创建于: 19-11-28

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#失意者联盟#身为领导，你更喜欢哪一种下属？

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闷头苦干的老实人是任何时候都需要的，不过会溜须拍马的员工在企业发展到一定阶段的时候，也是不可或缺的。这部分人群有很强的沟通能力和察言观色能力，他们的这部分特质是事情成功不可或缺的一部分。

创建于: 19-10-25

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#有话职说#为了逃避社交，你编过哪些理由？

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理由不外乎是回家陪孩子，家里有事。喝酒，玩，是一般不参加，如果是有目的性的沟通聚会还是会参加的。

创建于: 19-10-17

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#职场聚焦#如果让你重新上一次大学，你会怎么度过？

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如果真的能够再来一次，我将对自己的人生慎重的做规划，不再妥协，不再推诿严格执行自己的规划。时至今日，我的人生将会大不同。虽说现在还可以，但是我相信自己可以做得更好！

创建于: 19-01-20

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#职场聚焦#有哪些事情是你当了领导才明白的？

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距离产生美

创建于: 19-01-11

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#职场聚焦#在职场，搞人际关系是否重要？

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其实，这个事情没有办法一言一定之。不同岗位，不同行业，不同的层级，对人际关系方面的需求是不一样。不过，整体而言如果想谋求发展，走向更高的职位，人际关系还是蛮重要的。

创建于: 18-11-26

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