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顾女士
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回答获275038人阅读、1242人点赞,职场影响力2623
#求职避坑指南#那些主动找上来的公司用邮件试岗的公司是诈骗吗?收到北京京城机电控股有限责任公司hr的邮件试岗邀请
如果前期没有沟通,直接用邮件通知试岗,还是要慎重。我建议你可以在公司官网上咨询一下,一般都不太可信。正规公司不会直接邮件通知试岗
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#人力资源圈#大家周六找工作投递量高吗
周六日找工作的相对来说会少一些,有一些在职的人员会利用周六日寻找新的机会,并参加面试
#人力资源圈#想问问招聘岗的同事咱们平时生活和广州怎么分得清的
招聘岗位的同事招聘压力都会比较大,都有想法通过下班时间多招聘,但你总是牺牲下班时间维持一个招聘效果,就没有自己的生活时间了。所以下班以后就把工作看淡些,上班时间扎紧时间工作,下班以后,该休息就休息,第二天才会有更好的状态投入工作。
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求职岗位填写错误怎么修改
求职岗位填写错误可以在智联网站里 通过以下方式修改: 1点击个人姓名,选择我的简历 2.在个人简历里有一个求职意向,进入编辑进行更改 修改以后就是新的求职岗位 祝早日找到心仪工作
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#人力资源圈#怎么提高简历收到回复率😢
认真看清岗位的JD要求,在简历上个人优势和能力技能要符合JD要求,优势要突出。 和岗位要求相关的工作经验写在最上面,有关的项目经验能用数字表示的尽量数字化表示,另外在项目中的角色,你个人完成了什么,在团队中角色 ,以及项目的作用,比如节省了多少时间,...全文
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#人力资源圈#大家国庆节放假吗?
国庆节是放假了的,还去延安玩了一圈,很不错的自驾之行
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#人力资源圈#如何活跃账号
及时回复沟通信息,多关注招聘网站的活动,每天能签到的及时签到,参与智联网上的社区功能多分享自己的经验,见解等。
#装配电工#装配电工入职
你有点像之前的我,在现有的公司什么情况都清楚,老是拿现在的不足和新企业的优点比,总是一山看着一山高。两份工作薪酬差不多,我的建议是不动为好,每个企业都有优点和缺点。
#人事#人事也有性别歧视吗?
人事一般不会有性别歧视;但根据岗位需要,有些岗位体力支出较大,男性相对比较擅长;有些比较细致的活,女性比较擅长;这个也要分企业,分岗位,分人也不是绝对的。
周六的简历投递量比周内要少一些,但在职人员找工作可能会在周六投简历并参加面试。
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