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顾女士

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#求职避坑指南#那些主动找上来的公司用邮件试岗的公司是诈骗吗？收到北京京城机电控股有限责任公司hr的邮件试岗邀请

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顾晗人事经理

如果前期没有沟通，直接用邮件通知试岗，还是要慎重。我建议你可以在公司官网上咨询一下，一般都不太可信。正规公司不会直接邮件通知试岗

创建于: 11-27

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#人力资源圈#大家周六找工作投递量高吗

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顾晗人事经理

周六日找工作的相对来说会少一些，有一些在职的人员会利用周六日寻找新的机会，并参加面试

创建于: 11-27

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#人力资源圈#想问问招聘岗的同事咱们平时生活和广州怎么分得清的

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顾晗人事经理

招聘岗位的同事招聘压力都会比较大，都有想法通过下班时间多招聘，但你总是牺牲下班时间维持一个招聘效果，就没有自己的生活时间了。所以下班以后就把工作看淡些，上班时间扎紧时间工作，下班以后，该休息就休息，第二天才会有更好的状态投入工作。

创建于: 11-27

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求职岗位填写错误怎么修改

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顾晗人事经理

求职岗位填写错误可以在智联网站里通过以下方式修改： 1点击个人姓名，选择我的简历 2.在个人简历里有一个求职意向，进入编辑进行更改修改以后就是新的求职岗位祝早日找到心仪工作

创建于: 11-27

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#人力资源圈#怎么提高简历收到回复率😢

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顾晗人事经理

认真看清岗位的JD要求，在简历上个人优势和能力技能要符合JD要求，优势要突出。和岗位要求相关的工作经验写在最上面，有关的项目经验能用数字表示的尽量数字化表示，另外在项目中的角色，你个人完成了什么，在团队中角色，以及项目的作用，比如节省了多少时间，...全文

创建于: 10-09

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#人力资源圈#大家国庆节放假吗？

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顾晗人事经理

国庆节是放假了的，还去延安玩了一圈，很不错的自驾之行

创建于: 10-09

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#人力资源圈#如何活跃账号

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顾晗人事经理

及时回复沟通信息，多关注招聘网站的活动，每天能签到的及时签到，参与智联网上的社区功能多分享自己的经验，见解等。

创建于: 09-05

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#装配电工#装配电工入职

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顾晗人事经理

你有点像之前的我，在现有的公司什么情况都清楚，老是拿现在的不足和新企业的优点比，总是一山看着一山高。两份工作薪酬差不多，我的建议是不动为好，每个企业都有优点和缺点。

创建于: 09-05

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#人事#人事也有性别歧视吗？

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顾晗人事经理

人事一般不会有性别歧视；但根据岗位需要，有些岗位体力支出较大，男性相对比较擅长；有些比较细致的活，女性比较擅长；这个也要分企业，分岗位，分人也不是绝对的。

创建于: 09-05

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#人力资源圈#大家周六找工作投递量高吗

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顾晗人事经理

周六的简历投递量比周内要少一些，但在职人员找工作可能会在周六投简历并参加面试。

创建于: 09-05

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