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为了生存,还是,为了生活
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回答获3359人阅读、28人点赞,职场影响力255
你会给不认真写简历的人面试的机会么?
不会。 应聘者与公司之间第一次联系依托的媒介就是简历,可以理解为简历的优劣,直接影响公司对应聘者的第一印象,第一印象很重要。 也能从侧面看出应聘者对于事情的认真程度,如果一个应聘者连简历都不认真写,我认为会有两种可能:...全文
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公司更需要主要做招聘的人事吗?招聘是我最讨厌的一个模块
对于公司来说,大部分公司都希望人事对于六大模块全部熟悉,也就是常说的全才,但这个毕竟是少数。 一般而言,招聘都是和其他模块并存的,比如,招聘培训岗。但如果一个公司人员流动性比较大,那么它就必须专门设立负责招聘的专岗,主要还是根据公司自身的发展角度。
职场上的亏,你都吃过哪些?
你好,我认为如下几点是当前职场最常见的: 1、因信奉金子总会发光的而埋头苦干,职场不缺勤奋的老实人,但是往往这种人的功劳最容易被忽视,俗话说,爱哭的孩子有奶吃,一味地埋头苦干会被他人当做理所当然,闷声吃大亏。 2、把同事当做亲人...全文
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你们觉得销售都是欺骗吗?
你好,首先回答问题:销售并不是欺骗,也不是利用欺骗的手段。 之所以现在会出现这种观点,是因为很多人的销售方法和销售目的出现了偏差。销售原本的意义在于通过语言表达,察言观色,让买受人信任自己,接受自己的产品和服务,这...全文
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#职业规划#请问,一直没有什么感兴趣的职业怎么办呢?
你好,这种情况是很多人都会出现的。一般来说,每个人都会有自己的兴趣爱好,但是这种兴趣爱好却没办法与自己的职业规划完美契合,这很常见,不需要过分忧虑。 我看到你是双学位,能够坚持考取双学位,说明你不是一个容易放弃的人。兴...全文
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#职场晋升#为什么换来换去工资都好低,很迷茫。
第一,只要是制度相对完善的公司都会有一套自己的薪酬晋升体系,一般会跟员工的工作年限,技能岗级挂钩,频繁的调换工作,对于新公司来说仍然是新员工。 第二,除非你的各项条件十分优越,获得公司高层的青睐,才有可能以一个新人的身份得到较高的报酬。这对于普通人来...全文
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