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六六。
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六六。 回答了问题23-05-28
#求职困惑#要跳槽。老板涨薪50%,留还是不留?
企业年利润200还是你年薪200? 如果是我,我选择跳槽的原因从来不会有威胁老板加薪的成分,跳槽一定是自己结合自己的职业规划作出的理性分析与选择。既然已经选择了跳槽,现有公司一定存在给不了我想要的某些方面的问题,所以当断则断。
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期望薪资被HR驳回怎么合理要求自己利益?
你值得更好的。没有诚信的公司,你想指望他什么呢?文化的形成,一定是从上到下的,既然人力是这样的,其他部门到管理层又会是什么样的呢?
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六六。 发布了问题20-03-20
我就是前车之鉴,古话说得没错,好马不吃回头草。骗你回去的时候承诺好福利高工资,最后发现还不如从前。
没有对错,只有利益
六六。 回答了问题20-03-20
#内蒙古师范大学#校友们,目前从事哪些行业呢?
人力
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