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何先生
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回答获4217人阅读、3人点赞,职场影响力3
何先生 回答了问题18-11-14
#人事#通过继续教育得到的人力资源管理专业大专文凭,该怎么进行职业规划?
的确,学历和工作经历对你换工作有很大影响。大一点的公司人力资源管理都很完善的,每个岗位都有一定的硬性标准,达不到要求的简历在招聘专员那就被刷下去了。 不过看得出来你是有上进心的,初中文凭通过自学拿到了大专文凭,说明你发展意愿很强,就看有没有不拘一格选...全文
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何先生 回答了问题18-06-29
#人事#我作为一个刚毕业的小白,人力资源管理专业,在郑州找了两天工作,想从事人事方面的,面试的几家上来就需要有工作经验的,而我的经验可能更多的是寒暑假工的实习经历,(人家可能看不上),有的是变相的往销售推,这点我是反感的,不要说给自己定位什么的,想找个能养活自己的,再谈其他,工作难找啊
对头,一定要对自己职业有明确的规划,学的人力资源,又喜欢这项工作,就应该去争取,不轻易改变,不要被忽悠去做销售,除非你真喜欢上了。但是你也是刚毕业,也没有正式做过,没有经验,所以只能从最基本的做起,专员不行就先干个文员,慢慢积累经验,多观察多学习,等...全文
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#职场聚焦#昨天总监找我,让我所有岗位随便挑薪资随便提,但是要带一份规划书给他,这种情况怎么处理,我当时说要好好完成现有工作再考虑。
哈哈,兄弟,你当真就输了。 第一、你们那是什么总监,他有权定薪吗?岗位也一定是内部的。 第二、他的主要目的是希望看到你的计划书之类的,如果你确实厉害,他最多也是尽量帮你罢了,根据不可能让你提。 第三、他可能觉得你能力有待提高,所以故意用计划书来为难你...全文