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糖心巧克力

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糖心巧克力发布了动态24-07-15

张水清

2024-07-15

工作10年，从公司成立到现在也是10年，见证了她初生-成长-鼎峰-衰落，马上要离开了，希望未来的自己越来越好，追求更美好的生活，也经得起任何现实的拷打，不管遇到怎样的困境，都能保持好心态，总古至今，现在已经是最好的时代！加油！

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糖心巧克力回答了问题19-07-04

#有话职说#为什么读书时成绩没你好的人，却过得比你好？

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他们一直走自己想走的路，而成绩好的，走着中规中矩的路，约束着自己，一个是主动争取，另一个是被动接受。

创建于: 19-07-04

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糖心巧克力回答了问题19-07-03

#姐答我的30#女生是嫁得好重要还是工作干的好重要？

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嫁得好重要

创建于: 19-07-03

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

#HR与候选人#HR把Boss的联系方式给我，是什么意思？

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第一，他和老板认可你的能力，第二，你的期望高于老板给他的范围，他无法做主。

创建于: 18-07-26

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

#求职经验#两份工作怎么选？请大家提提意见。

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如果公司氛围和上级都差不多，那么选离家近的。如果不一样，选择加班少领导好的。

创建于: 18-07-26

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

#职场压力#我该怎么开展人事工作

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老板领导能力不足，你的工作会很难开展，如果老板有想法改变现状，那么这是一个好现象，他请你来是解决问题，你可以尽量争取他足够的支持。同时要考虑老板的顾虑制定应对方案，老员工应该是公司的技术核心任务。可以从绩效和培训方面着手，具体的方案，每个公司都有不同...全文

创建于: 18-07-26

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

#求职经验#想尝试一下人事方面的工作，请问一下，人事工作怎么样啊，之前没有接触过

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怎么说呢，不同的公司人事的工作不同，要求的能力也不同。个人觉得除了可以分为6大模块外，可以这样分，事务性工作和项目性工作。事务性工作比较容易上手，就是在现有的人事各类框架内，按照规则办事，包括薪资核算，要约面试，办理入职离职，社保公积金，绩效执行等等...全文

创建于: 18-07-26

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

#求职经验#为什么现在好多单位，邀面试前不好好看求职者简历让跑一趟，之后又没下文了？不通知结果合适or不合适呢

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我恰好不是你那好多单位中的一个，一般我会先根据需求部门的要求，筛选下简历，然后发给他们进行第二次筛选，再通知求职者。找工作也不容易，面试他人也要花费时间人力成本。

创建于: 18-07-26

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

#求职经验#我不知道自己适合什么工作，有身高有身材有颜值，喜欢打扮喜欢化妆自己逛奢侈品，大家可以给我出出主意吗

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喜欢逛奢侈品，肯定月薪要高，一般的前台文秘薪资好像不能够支撑你这一癖好。如果外部条件是你最大的资本，实在很难回答。

创建于: 18-07-26

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糖心巧克力回答了问题18-07-26

人事面试技巧

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从公司角度，岗位有聘用要求，简历可以传递部分信息；作为面试官，每个人都有自己的偏好；作为应聘者，简短的表达就能传递一个人的态度，综合素质，性格等信息。有点类似相亲。

创建于: 18-07-26

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