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嘎嘣脆

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嘎嘣脆回答了问题22-07-06

面试后，让等人事主管联系具体谈薪资待遇，入职日期。是不是已经没戏了？

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嘎嘣脆回答了问题22-03-23

#职场PK台#面试可以问公司加班强度吗

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一般不会～加班强度关系到一个人的承受能力，到底能不能胜任，当然，这可能会让人感觉你很脆弱不能吃苦。你可以换种表达方式：比如加班时间，加班频率，工作任务量来自己衡量加班强度，不用直接问强度，其实面试官可能都不是很清楚～

创建于: 22-03-23

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嘎嘣脆回答了问题22-03-23

你们遇到过面试完不直接正面回答薪资的公司吗？

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多了去了，我以前遇到过，面试时我都问了三次都不说，老是给我岔开话题～毛病🙈结果我也直接来了句模糊的回答～我考虑下，就走了🙈

创建于: 22-03-23

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嘎嘣脆发布了动态22-03-15

嘎嘣脆重庆/西南大学/渠道

2022-03-15

#求职时，工作平台和薪资哪个更重要#饱汉子不知饿汉子饥～土豪不知柴米油盐贵～发展前景那是未来，远水救不了近火～所以我认为应该在薪资待遇的前提下谈发展前景～自己都养不活，发展前景有毛用～这话很直哈～当然还是自己能开心更好～

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