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待在绿匣里的猫
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每天工作心里都不舒服,生孩后,领导换了,工作变了,收入少了,领导分配不合理,不给支持。我该怎么选?
想像是不是自己目前的价位是自己应得的,自己生孩子以后有可能耽误了工作,还是需要自己及时调整状态来适应工作,如果是老板给你压力的话估计也担心影响你照顾孩子,还是自己想想要什么吧,收入少如果都少了就不是领导对你不好,如果就自己少了想走的话有合适的地方去吗...全文
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#简历估薪#毕业后在北京一家b2b电商做三年销售了,年前工资能到9000左右,低吗?
如果是扣除保险和个税之后的9000还是可以的,如果不是,就是很低了,在北京这样的地方生活,日子是很艰难的
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抗疫期间,被HR通知面试通过,但薪资福利比预期差很多,要不要入职很纠结,亲们啥建议?
拒绝,再等等其他机会 试用期没有保险符合劳动法嘛?现在是特殊时期,按照最低标准缴纳也可以,但是需要有最基本的的医疗和工伤保险之类的呀
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#PK问答广场#你的上班考勤属于哪一种?卡点到 VS 提前十分钟?
提前十分钟
#HR与候选人#现在hr都套路那么深吗,我10年工作经验,应聘团队经理,约我面试,开车三个多小时过去,hr谈了十分钟,工资标的1.5万,结果直接降六千,这样的公司还是上市公司,我也是醉了。
我也有个你一样的经历,很多时候人家也不一定是要招聘你的,也许是出于收集信息等多原因,反正我的感觉是去面试时要填写一个巨详细的表,自己带的简历也不要,问的问题都是无关紧要的,基本就是收集信息的,我填写了一次,最后我的电话久被几个人打过来,根本就是不相关...全文
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#有话职说#公司实行“薪资透明”,有哪些隐患?你支持薪资透明吗?
透明的薪资是值得期待的,不然大家就不知道自己怎么明码标价,哪个方面的薪资高有助于引导我们努力的方向
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