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开心就好
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回答获374人阅读、2人点赞,职场影响力119
#职场聚焦#上周面了一家,年轻老板觉得我35左右的年龄大了些,于是婉拒了。我当时在想,你确定你的公司能活到我退休那一天么?咱上一天班,拿一天工资,也没预支贵司的未来啊!况且,工作经验丰富,好过再花诺干年时间培训新人。中年年龄局限,头疼呢,各位的看法呢?
年龄歧视,性别歧视,婚否歧视,在招聘市场上太司空见惯了。不过也没办法,只有自己当老板才可以说了算。李嘉诚90岁退休,巴菲特也88岁了,还不是自己说了算?
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